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集思广益听实情 敞应允扉说真话

——陆军某旅指令民主渠说念、转变职责方法的一段阅历

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■陈  凯  何  飞

最近一场中，拳手迈克-泰森击败对手，并赢得。然而，有人质疑泰森胜利是否猫腻。消息称，泰森接受兴奋剂注射，身体状态强壮，从而获得公平优势。

那天上昼，陆军某旅周接班会前，政事职责部值班员许煜的样式相配害怕。按照通例，在申报完新的一周职责计算后，他还要说说上周旅强军网“心贴心”处事平台的留言和回复情况。但是，一条充满“炸药味”的留言，让他一时拿不定主意。

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与康家相比，苏家就更加可怜了，这个家庭本来就人丁单薄，自从苏伯和苏贵元父子走了之后，家中更是就连一个男眷都不复存在。为了不让苏家退场，剧组找了一个苏锦添的人物回来，身份是苏妙婵的堂弟，而苏锦添一角的扮演者正是卢海潮现实中的儿子卢俊宇。

“旅党委在强军网上树立‘有槽吐’栏目，即是但愿官兵畅所欲言、知无不言。”机关干部茅海东的话，给许煜吃了一颗“释怀丸”，“想听实情，就要让官兵愿说真话。”

能有这么的雄厚，源于茅海东在某连的一次蹲连住班阅历。该连班长郑寰黎因在历练美妙力受损，需要依期前去病院复查。可商酌到连队出门就诊限额有限，他接连几次主动毁灭了苦求。

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了解到这一情况后，茅海东立即与关联业务科室关系，预料详备行动，相助能否适宜增多出门就诊主义。

“为什么遭受贫苦，官兵不找机关反应呢？”在茅海东追问之下，郑寰黎说念出了我方的想法。他觉得，我方行动班长，理当发达圭臬带头作用，这些贫苦我方克服一下就行了。要是“越级”上报，说不定会给连队带来迷糊。

“不仅仅反应个东说念主贫苦，一些官兵对单元树立提议建议也有费神。”进一步看望了解经过中，又名战士直来直去地告诉茅海东，问题反应多了，会被带兵东说念主觉得“想想活跃”“不安天职”，况兼有些明明是常常的主意诉求，到了连干部那处却时常被“拘押”下来。

刚毅到问题的严重性，茅海东立行将情况上报。“贫苦问题、主意建议，下层官兵不说不代表莫得，机关之是以很从邡到，是因为下层民主渠说念不够绽放，建言献计氛围还莫得营造好。”旅指导一语中的。

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经过磋议，旅党委着眼于“网生代”官兵特质，决定在旅强军网开设“首脑信箱”的基础上，构建“心贴心”处事平台，树立“有槽吐”“有话说”“有事办”等版本，让下层官兵畅所欲言，同期任性党委指导和机关实时掌执大家的真正诉求。

“心贴心”处事平台干预使用后，官兵们多半给出了好评。但是运行一段时辰后，旅指导发现，一些官兵对此还是有想想费神——“该不会又是摆摆时势，走个过场吧”“‘没特主意的主意箱’，也不是一运转就没特主意啊，难说念不需要反想一下原因吗”……

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怎么让官兵直吐襟怀说真话？旅指导磋议觉得，搭建起绽放的民主渠说念仅仅第一步，要津要用至心真情对待官兵的主意建议，用本体行动回复官兵的矛盾诉求，以此鼓励党委机关改革职责方式，提升处事下层质效。

“留言第一时辰回复，问题第一时辰处理，隐患第一时辰排查，举措第一时辰落实。”该旅明确条件，政工值班员每天整理汇总“心贴心”处事平台留言信息，并按照内容分发至各业务科室回复、处理。各业务科室则按照“一事一案”建立职责台账，明确厚爱东说念主和完成时限，并实时追踪处理进程，阐明处理落实情况。

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前段时辰，某连下士常欢发现抵制历练场一处历练体式老化，于是在“心贴心”处事平台上留了言。本日地午，旅军需营房科就派东说念主前去处置，对历练时势有器材一一“体检”，撤销潜在安全隐患。看到机关反应如斯飞速，常欢很受震憾：“官兵建言灵验，机关落实有劲，大家练兵备战更有劲儿了！”

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短  评

“开渠”也要常“清淤”

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■张  维

这些年，各戎行越来越爱慕指令民主渠说念、倾听官兵心声。好多单元升级了首脑信箱、开设了处事热线，官兵建言献计、反应情况的渠说念越来越各样。这些变化令东说念主欢快。但是在奉行中，仍有“好意思中不及”之处。比如，官兵有话不敢讲、不肯讲的雀跃不同程度存在，相助换取“上热下冷”的时势在个别单元还莫得扭转过来。

不敢说的话，可能是最想说的话；不肯提的诉求，也许是最遑急的诉求。开门听主意就要真开门、开大门，不可只开个门缝，或半开半掩。深挖问题根源不难发现，一些机关东说念主员看似气魄憨厚、回复和蔼，但听了主意建议后却漫不精心，处理问题没了下文。久而久之，下层官兵就会对机关失去信心，于是遴荐绝口不提，秉持“千里默是金”。

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“开渠”也要常“清淤”。想让官兵抛开费神说真话、讲真话，各级机关就要主动把妨碍官兵建言献计的堵点难点澈底买通。指导干部不仅要有善纳群言、过而能改的盛大襟怀，还要勤奋营造说真话真话心里话的淡雅氛围，更要作念到立说立行、立查立改，让反应问题、提议建议的官兵澄澈感受到尊重和爱慕。对官兵关注的热门问题、下层反应热烈的敏锐问题、触及戎行树立的难点问题，要敢于正视、敢于较真，不因事小而不为，也不因事难而扯皮。对一时处理不了的要紧问题，要有实时的复书，有完成的时辰表，有一抓到底的决心，让官兵们看到切实的行动与改变。这么，下层官兵智商敞应允扉、畅所欲言，变“要我说”为“我要说”，从而愈加积极主动地为戎行全面树立孝顺灵巧和力量。

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